【ギモン解決！】NGなエントリーシートって？

こんにちは！
Wiz採用担当の田崎です。

就活が解禁間近になり、気になる企業に提出するES（エントリーシート）を作成している方も多いのではないでしょうか？
そこで今回は、こちらのギモンにお答えしたいと思います。

Q.NGなエントリーシートって？

面接で自分自身をアピールしたいのに、書類選考で落ちてしまう・・・ということは絶対に避けたいですよね。
企業の採用担当者から見た”これはNG！”というESは、一体どのような内容なのでしょうか。例とともにご紹介いたします。
1.誤字脱字
誤字があるからという理由で不合格になることはないですが、それがいくつもあると、集中力が低いのでは？志望度が低いのでは？とネガティブなイメージを持たれてしまいます。
提出する前には、必ず自分で2.3回確認をして、さらに、第三者にもチェックしてもらいましょう！

2.あいまいな表現
「頑張りました」「さまざまな経験をしました」という表現は、抽象的すぎてESには適しません。
数字や具体例を入れて、イメージがしやすいような内容にしましょう！

3.結論が分からない内容
採用担当者が1つのESを読むのにかかる時間は30秒～3分と言われており、結論が見えない文章は、読み飛ばされてしまいがちです。
ですので、シンプルに、結論から伝えることを意識してみてください。

ESは自分をアピールする場です。
自己分析をしっかりとして、魅力的な内容に仕上げてくださいね！

ただ、就活もスタートしたばかりでやっぱり難しい・・・と思うのであれば、ぜひ、Wizの企業説明会にお越しください！

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